2026年南昌粮食集团有限公司工勤岗工作人员招聘3人公告

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南昌粮食集团有限公司隶属南昌市政公用集团有限公司，于2019年8月成立，注册资本2亿元，主要从事粮食收购、农业开发、仓储服务、食品食用农产品等销售、自有房屋租赁、物业管理、自营和代理各类商品进出口业务、房地产开发、电子商务等业务，下设储备管理有限公司、经营管理有限公司、置业有限公司及酒店管理有限公司等4家二级子公司。因工作需要，我司面向社会公开招聘工勤岗3名。一、招聘原则坚持德才兼备、以德为先的选人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。二、招聘要求(一)招聘岗位及人数(详见附件1)本次计划招聘3人，具体岗位信息如下：1.南昌粮食集团置业有限公司物业部后勤1名(1)年龄35周岁及以下;(2)全日制大学本科及以上学历，学士及以上学位，专业不限。2.南昌粮食集团经营管理有限公司生产技术工1名(1)年龄45周岁及以下;(2)全日制大专及以上学历，专业要求详见附件1;(3)具备10年及以上制面生产工作经验;3.南昌粮食集团经营管理有限公司生产车间操作工1名(1)年龄35周岁及以下;(2)全日制大专及以上学历，专业要求详见附件1;(3)具备半年及以上挂面车间烘房实操经验;(4)持低压电工证者优先。(二)招聘基本条件1.拥护党的领导，遵纪守法，品行端正;2.爱岗敬业，有较强的责任心、团队精神、学习能力和良好的沟通协调能力;3.具有应聘岗位要求的学历学位，专业，年龄，职业资格条件，以及岗位要求具备资格证书的，已经取得证书且在有效期内的和已经参加相应资格考试且成绩合格的均视为有效。4.具有正常履行职责的身体条件，符合体检要求;5.留学归国人员应提供教育部留学服务中心的学历学位认证材料;6.年龄、工作经历计算截止日期为2026年6月30日。全日制学习期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不论是否与单位签订劳动合同、缴纳社会保险，均不视为工作经历。(三)具有下列情形之一的不得报考1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除党籍、公职的;2.受到党纪政务处分，尚在影响期的或者正在接受纪律审查、监察调查的;3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的;4.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格、仍在禁考期内的;5.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;6.报名人员与所报岗位存在回避情形的，应实行回避。不得报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员担任企业领导成员和中层管理人员的企业(含所属企业)岗位;7.国家法律法规规定不得报考的其他情形。三、招聘程序本次招聘主要程序为：报名、资格审查、笔试、面试、体检、背调、公示、签约录用。笔试、面试、体检等程序的开展时间、地点以后续公告或短信通知为准。(一)报名1.报名时间：公告发布即日起至2026年8月13日下午17:00。2.报名方式：应聘人员可于报名期间访问江西人才服务网(www.jxrcfw.com)进行报名，如实填报信息、上传相应材料，完成报名。3.报名需提交的材料：见报名系统提示项目。应聘人员提交的学历、专业、年龄、工作经历等信息和相关材料必须真实、准确、完整、有效。(二)资格审查通过资格预审后的报名人员即为报名成功人员，可进入笔试环节，资格审查工作贯穿整个公开招聘工作始终。应聘者对所提交应聘材料的真实性、完整性负责，凡发现应聘者提交材料不完整或未按要求提交，不符合招聘资格条件或弄虚作假的，取消其聘用资格，由此造成的后果由应聘者自行承担。(三)考试1.笔试：按岗位招聘计划数不低于1:3的比例确定入闱笔试人选，否则取消岗位招聘计划。笔试时间、地点：另行通知。2.面试：根据考生笔试成绩划定合格分数线，在笔试合格人员中按成绩高分到低分排序，以不低于1:3、不高于1：10的比例确定入围面试人员(如出现末位同分的，一并进入面试)。入围面试人员应根据面试通知(短信或电话)要求，准时到达指定地点参加面试。未按时抵达或未按要求进行的，视为放弃。参加面试时，考生还需携带以下材料：(1)手写签字确认及附证件照的《应聘人员报名表》(附件2);(2)身份证原件及复印件;(3)高等教育各阶段学历、学位证书及有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》、《中国高等教育学位在线验证报告》;(4)手写签字加按手印确认的《报考承诺书》(附件3)(5)手写签字确认的《家庭成员及重要社会关系信息采集表》(附件4)(6)其他报名时填写的相关证书佐证资料原件及复印件。面试设立合格分数线(80分)，未达合格分数线者不进行成绩合成、排名，且不予进入后续环节。面试时间、地点：另行通知。3.成绩计算：笔试、面试成绩均按百分制计算，分别占综合总成绩的40%、60%，成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。根据岗位招聘计划数，按综合总成绩高分到低分排序，以1:1比例确定入围后续人员。(四)体检体检标准参照公务员体检项目及标准。体检对象按通知要求到指定三甲医院参加健康体检。因体检不合格、自动放弃而产生的缺额，在面试合格的人员中根据总成绩依序递补一次，递补人员经资格审核、体检等流程均合格的，视为递补成功，具体再行公告。(五)背调根据拟聘工作岗位情况确定考察或背景调查人选，主要调查拟聘用人员个人工作履历、亲属情况、个人征信、有无违法违规违纪等情况，应届生应对其在校表现进行考察或背景调查。若经考察或背景调查，没有合适的拟聘人员，可取消此岗位录用计划。(六)公示经以上程序后确定的拟录用名单在招聘网站公示五个工作日。(七)聘用与待遇经公示无异议者，按相关规定办理拟聘用手续，依法签订劳动合同。薪酬待遇见招聘计划表相应处，具体按照招聘单位相关规定按岗定薪。四、其他1.本次招聘不指定考试参考书和教材，不举办，也不委托任何机构举办考试辅导培训。2.招聘相关通知将通过网站发布，应聘者务必及时登录网站于相关页面了解，相关招聘事项不再逐一通知。3.南昌粮食集团有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。五、联系电话联系人：陈女士联系电话：0791-86561673监督、投诉电话：0791-86561863(以上电话请于工作日工作时间内拨打，即9:00-12:00、14:00-17:00)附件：1.岗位招聘计划表2.应聘人员报名登记表3.报考承诺书4.家庭成员及重要社会关系信息采集表南昌粮食集团有限公司2026年8月6日原标题：南昌粮食集团有限公司2026年度工勤岗工作人员公开招聘公告文章来源：https://www.jxrcfw.com/exam/theme/t_1534963214721626112考试推荐：江西国企招聘公告-2026国企单位招聘近期信息

因工作需要，我司面向社会公开招聘工勤岗3名。

一、招聘原则

坚持德才兼备、以德为先的选人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘要求

(一)招聘岗位及人数(详见附件1)

本次计划招聘3人，具体岗位信息如下：

1.南昌粮食集团置业有限公司物业部后勤1名

(1)年龄35周岁及以下;

(2)全日制大学本科及以上学历，学士及以上学位，专业不限。

2.南昌粮食集团经营管理有限公司生产技术工1名

(1)年龄45周岁及以下;

(2)全日制大专及以上学历，专业要求详见附件1;

(3)具备10年及以上制面生产工作经验;

3.南昌粮食集团经营管理有限公司生产车间操作工1名

(1)年龄35周岁及以下;

(2)全日制大专及以上学历，专业要求详见附件1;

(3)具备半年及以上挂面车间烘房实操经验;

(4)持低压电工证者优先。

(二)招聘基本条件

1.拥护党的领导，遵纪守法，品行端正;

2.爱岗敬业，有较强的责任心、团队精神、学习能力和良好的沟通协调能力;

3.具有应聘岗位要求的学历学位，专业，年龄，职业资格条件，以及岗位要求具备资格证书的，已经取得证书且在有效期内的和已经参加相应资格考试且成绩合格的均视为有效。

4.具有正常履行职责的身体条件，符合体检要求;

5.留学归国人员应提供教育部留学服务中心的学历学位认证材料;

6.年龄、工作经历计算截止日期为2026年6月30日。全日制学习期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不论是否与单位签订劳动合同、缴纳社会保险，均不视为工作经历。

(三)具有下列情形之一的不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除党籍、公职的;

2.受到党纪政务处分，尚在影响期的或者正在接受纪律审查、监察调查的;

3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的;

4.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格、仍在禁考期内的;

5.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;

6.报名人员与所报岗位存在回避情形的，应实行回避。不得报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员担任企业领导成员和中层管理人员的企业(含所属企业)岗位;

7.国家法律法规规定不得报考的其他情形。

三、招聘程序

本次招聘主要程序为：报名、资格审查、笔试、面试、体检、背调、公示、签约录用。笔试、面试、体检等程序的开展时间、地点以后续公告或短信通知为准。

(一)报名

1.报名时间：公告发布即日起至2026年8月13日下午17:00。

2.报名方式：应聘人员可于报名期间访问江西人才服务网(www.jxrcfw.com)进行报名，如实填报信息、上传相应材料，完成报名。

3.报名需提交的材料：见报名系统提示项目。应聘人员提交的学历、专业、年龄、工作经历等信息和相关材料必须真实、准确、完整、有效。

(二)资格审查

通过资格预审后的报名人员即为报名成功人员，可进入笔试环节，资格审查工作贯穿整个公开招聘工作始终。应聘者对所提交应聘材料的真实性、完整性负责，凡发现应聘者提交材料不完整或未按要求提交，不符合招聘资格条件或弄虚作假的，取消其聘用资格，由此造成的后果由应聘者自行承担。

(三)考试

1.笔试：按岗位招聘计划数不低于1:3的比例确定入闱笔试人选，否则取消岗位招聘计划。

笔试时间、地点：另行通知。

2.面试：根据考生笔试成绩划定合格分数线，在笔试合格人员中按成绩高分到低分排序，以不低于1:3、不高于1：10的比例确定入围面试人员(如出现末位同分的，一并进入面试)。

入围面试人员应根据面试通知(短信或电话)要求，准时到达指定地点参加面试。未按时抵达或未按要求进行的，视为放弃。参加面试时，考生还需携带以下材料：

(1)手写签字确认及附证件照的《应聘人员报名表》(附件2);

(2)身份证原件及复印件;

(3)高等教育各阶段学历、学位证书及有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》、《中国高等教育学位在线验证报告》;

(4)手写签字加按手印确认的《报考承诺书》(附件3)

(5)手写签字确认的《家庭成员及重要社会关系信息采集表》(附件4)

(6)其他报名时填写的相关证书佐证资料原件及复印件。

面试设立合格分数线(80分)，未达合格分数线者不进行成绩合成、排名，且不予进入后续环节。

面试时间、地点：另行通知。

3.成绩计算：笔试、面试成绩均按百分制计算，分别占综合总成绩的40%、60%，成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。根据岗位招聘计划数，按综合总成绩高分到低分排序，以1:1比例确定入围后续人员。

(四)体检

体检标准参照公务员体检项目及标准。体检对象按通知要求到指定三甲医院参加健康体检。

因体检不合格、自动放弃而产生的缺额，在面试合格的人员中根据总成绩依序递补一次，递补人员经资格审核、体检等流程均合格的，视为递补成功，具体再行公告。

(五)背调

根据拟聘工作岗位情况确定考察或背景调查人选，主要调查拟聘用人员个人工作履历、亲属情况、个人征信、有无违法违规违纪等情况，应届生应对其在校表现进行考察或背景调查。若经考察或背景调查，没有合适的拟聘人员，可取消此岗位录用计划。

(六)公示

经以上程序后确定的拟录用名单在招聘网站公示五个工作日。

(七)聘用与待遇

经公示无异议者，按相关规定办理拟聘用手续，依法签订劳动合同。薪酬待遇见招聘计划表相应处，具体按照招聘单位相关规定按岗定薪。

四、其他

1.本次招聘不指定考试参考书和教材，不举办，也不委托任何机构举办考试辅导培训。

2.招聘相关通知将通过网站发布，应聘者务必及时登录网站于相关页面了解，相关招聘事项不再逐一通知。

3.南昌粮食集团有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

五、联系电话

联系人：陈女士

联系电话：0791-86561673

监督、投诉电话：0791-86561863

(以上电话请于工作日工作时间内拨打，即9:00-12:00、14:00-17:00)

附件：1.岗位招聘计划表

2.应聘人员报名登记表

3.报考承诺书

4.家庭成员及重要社会关系信息采集表

南昌粮食集团有限公司

2026年8月6日

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