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2026河北保定市事业单位公开招聘(统一招聘)工作人员综合成绩查询入口（已开通）
(四)总成绩
面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，总成绩满分100分，最低合格分数线60分。总成绩=笔试成绩÷3×40%+面试成绩×60%，计算应聘人员成绩时，保留小数点后两位。
面试结束后，应聘人员可登录保定市人力资源和社会保障局官网“保定市事业单位招聘专题”查询个人综合成绩、是否进入体检程序及体检集合时间、地点、注意事项等。
六、体检和考察
考试结束后，按照考试总成绩从高到低的顺序确定进入体检和考察的人选。确定进入体检、考察人选出现成绩并列的，优先进入体检程序的顺序为：退役军人，烈士子女或配偶，学历(学位)较高者，报考残疾人能够胜任职位的残疾人，笔试成绩较高者，职业能力倾向测验成绩较高者。在此后的招聘环节需要递补时，出现总成绩并列的，均按此顺序执行。
体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行(对身体条件有特殊要求的岗位，执行国家规定的相关体检标准)。初次体检不合格者允许复检一次，复检仍不合格者，取消聘用资格。
考察拟聘人员的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。
体检、考察不合格或者放弃的，取消拟聘人选资格，并从报考同一岗位考试总成绩在合格分数线以上的人员中从高分到低分依次递补，递补不超过两次。
以上信息节选于《2026年河北保定市事业单位公开招聘(统一招聘)工作人员2968人公告》